據新聞報道，為深入貫徹落實關于統籌推進疫情防控和經濟社會發展工作的重要指示批示精神，按照黨中央，國務院決策部署，國家發展改革委、中央網信辦發布《關于推進“上云用數賦智”行動 培育新經濟發展實施方案》(以下簡稱“方案”)，鼓勵發展靈活就業新模式，支持互聯網企業、共享經濟平臺建立各類增值應用開發平臺、共享用工平臺、靈活就業保障平臺。

　　　政策支持，互聯網共享用工平臺迎來新發展

　　方案中指出，要在已有工作基礎上，大力培育數字經濟新業態，打造數字化企業，構建數字化產業鏈，并積極培育數字化生態，打破傳統商業模式，以數據流引領物資流，人才流、技術流、資金流，形成產業鏈上下游和跨行業融合的數字化生態體系，深入推進企業數字化轉型，打造數據供應鏈。

　　現今該方案主要工作方向之一，為建立新業態，擴展經濟發展新空間。方案中明確，要大力發展共享經濟、數字貿易、零工經濟，支持新零售、在線消費、無接觸配送、共享員工、遠程辦公等，支持共享員工等靈活就業新模式，充分發揮數字經濟蓄水池作用。

　　春禾企管共享用工平臺，新經濟用工筑基者

　　據悉，自2017年起，國內18至34歲的靈活用工從業者占據了百分之73到92%，2019年國務院政府工作報告指出靈活就業現已成為中國新業態，且因靈活就業，我國GDP增速達到6%至6.5%，人口失業率降至4.5%到5.25%，大大提高了城鎮就業總數。為響應國家新政策，推動靈活就業新業態，春禾企管推出共享用工平臺，為企業和個體勞動者建立協同工作渠道。

　　相較于常規固定用工，春禾企管的靈活用工服務運用多主體合作關系，重視結果交付的系統化過程管理，成本低，可彈性應對波峰波谷，能夠更好地解決季節性用工問題、節省人力成本，快捷迅速地迎合企業用工需求。低至負數的服務費、地方財政獎勵返還等多種組合服務方案，可使用工成本降低近40%。

　　同時，春和企管提供了安全的銀行級別資金托管、高效率結算服務，可避免人力操作導致支付風險，并且建立線上電子合約保障，可靠性更強。借助春禾企管，個體勞動者可進行一站式靈活就業，自由規劃工作時間，并一站式辦理工商、稅務、銀行、財稅等業務。

　　在政策鼓勵扶持下，互聯網共享用工平臺將迎來新發展，春禾企管平臺的出現，將為企業和個體勞動者提供多樣化選擇，助推共享經濟發展，助力中小微企業及新業態穩步發展。

免責聲明：以上內容為本網站轉自其它媒體，相關信息僅為傳遞更多信息之目的，不代表本網觀點，亦不代表本網站贊同其觀點或證實其內容的真實性。如稿件版權單位或個人不想在本網發布，可與本網聯系，本網視情況可立即將其撤除。