企業(yè)所得稅是作為主要的稅種之一，按照現(xiàn)行的規(guī)定，企業(yè)所得稅稅率為25% ，符合條件的小型微利企業(yè)，經(jīng)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，企業(yè)所得稅稅率減按20%。在我國， 除個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和和合伙企業(yè)是直接繳納個(gè)人所得稅以外，其他的企業(yè)和取得收入的組織都需要繳納企業(yè)所得稅。而企業(yè)無法取得進(jìn)項(xiàng)發(fā)票導(dǎo)致企業(yè)利潤(rùn)虛高，企業(yè)面臨稅負(fù)重的壓力。厚樸企業(yè)顧問有限公司正是專注于企業(yè)稅籌，致力于幫助企業(yè)合規(guī)輕快發(fā)展的企業(yè)，厚樸企服為大家總結(jié)常見的七種合規(guī)節(jié)稅方法：

　　1、增加企業(yè)成本：

　　營業(yè)利潤(rùn)是計(jì)算企業(yè)所得稅主要來源，企業(yè)的營業(yè)利潤(rùn)是由企業(yè)的營業(yè)收入

　　減去營業(yè)成本、營業(yè)費(fèi)用等項(xiàng)目后所得，因此企業(yè)成本增加，企業(yè)當(dāng)期的利潤(rùn)就會(huì)減少，企業(yè)所繳納的所得稅也會(huì)相對(duì)減少。

　　2、業(yè)務(wù)拆分：

　　以阿米巴模式將公司部分業(yè)務(wù)分離，成立獨(dú)立核算公司，從整體利益最大化的角度分配公司與服務(wù)公司的利益，不僅增加成本攤銷，稅費(fèi)分?jǐn)偅U費(fèi)的基數(shù)就降低了，而且實(shí)際繳納的企業(yè)所得稅減少了。

　　3、組織架構(gòu)調(diào)整：

　　企業(yè)設(shè)立分公司和子公司，他們?cè)谄髽I(yè)稅務(wù)籌劃方面會(huì)有所不同：

　　3.1 分公司：不具有企業(yè)法人資格，由總公司統(tǒng)一核算;不屬于獨(dú)立納稅人，根據(jù)總公司的所得稅分配就地預(yù)繳。企業(yè)將適合總部經(jīng)濟(jì)政策的業(yè)務(wù)板塊在當(dāng)?shù)爻闪⒎止荆暾?qǐng)獨(dú)立核算，即可自主開票，享受當(dāng)?shù)囟愂照撸块T地區(qū)有財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)。

　　3.2 子公司：具有企業(yè)法人資格，承擔(dān)獨(dú)立法律責(zé)任，實(shí)行獨(dú)立核算，屬于獨(dú)立納稅人，就地進(jìn)行申報(bào)納稅。

　　另外，當(dāng)企業(yè)分支機(jī)構(gòu)出現(xiàn)虧損問題，設(shè)立分公司可以與總公司合并財(cái)務(wù)報(bào)表，匯總計(jì)算繳納企業(yè)所得稅，抵消總分公司之間的盈虧，減少總公司的利潤(rùn)。或者總公司當(dāng)中稅率較高的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移到分公司，從而降低整體稅率。

　　4、申請(qǐng)高新技術(shù)：

　　國家大力支持發(fā)展高新技術(shù)，加大科研力度，企業(yè)通過高新技術(shù)認(rèn)定，可享受企業(yè)所得稅優(yōu)惠，企業(yè)所得稅稅率由原來的25%降為15%，相當(dāng)于在原來基礎(chǔ)上降低了40%。

　　5、安置殘疾人：

　　國家加大對(duì)殘疾人就業(yè)支持的力度，在按照支付殘疾職工工資據(jù)實(shí)扣除的基礎(chǔ)上，計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)按照支付給殘疾職工工資的100%加計(jì)扣除。對(duì)安置殘疾人的單位和個(gè)人工商戶實(shí)行由稅務(wù)機(jī)關(guān)按納稅人安置殘疾人的人數(shù)，申請(qǐng)限額即征即退增值稅。另有城鎮(zhèn)土地使用稅、個(gè)人所得稅、免征保障金，對(duì)安置殘疾人員企業(yè)也可享受相應(yīng)的稅收優(yōu)惠，在此不做具體敘述。

　　6、稅收優(yōu)惠政策：

　　國家和地區(qū)為了帶動(dòng)當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展，會(huì)針對(duì)不同的區(qū)域給予不同的稅收扶持政策，對(duì)企業(yè)注冊(cè)到有稅收政策的低稅區(qū)，企業(yè)所得稅以地方留存的比例給予支持，有效的利用園區(qū)的稅收優(yōu)惠進(jìn)行節(jié)稅。對(duì)設(shè)在西部地區(qū)的鼓勵(lì)類產(chǎn)業(yè)企業(yè)減按15%的稅率征收企業(yè)所得稅。厚樸企服合作的部分地區(qū)不光有西部大開發(fā)政策，甚至有兩免三減半政策可供大家選擇。

　　中國已進(jìn)入強(qiáng)監(jiān)管時(shí)代，企業(yè)所面臨的監(jiān)管圍繞著稅務(wù)、社保、金融和行業(yè)，提供專業(yè)稅務(wù)籌劃平臺(tái)，幫企業(yè)解決稅務(wù)問題至關(guān)重要。厚樸企服作為一家國內(nèi)創(chuàng)新型一站式稅收籌劃服務(wù)企業(yè)，以合規(guī)減負(fù)為入口，幫助企業(yè)制定稅務(wù)籌劃，降低涉稅風(fēng)險(xiǎn)，減輕稅務(wù)壓力，避免出現(xiàn)偷稅漏稅。如有更多想了解的信息，請(qǐng)關(guān)注厚樸企服或直接交流了解更多信息。

免責(zé)聲明：以上內(nèi)容為本網(wǎng)站轉(zhuǎn)自其它媒體，相關(guān)信息僅為傳遞更多信息之目的，不代表本網(wǎng)觀點(diǎn)，亦不代表本網(wǎng)站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性。如稿件版權(quán)單位或個(gè)人不想在本網(wǎng)發(fā)布，可與本網(wǎng)聯(lián)系，本網(wǎng)視情況可立即將其撤除。